La CFDT dénonce l'annonce du versement de 454 millions d'euros de dividendes au titre de l'exercice 2025, alors que dans le même temps la direction explique qu'il ne serait pas possible de revaloriser les plus bas salaires au niveau nécessaire pour compenser la hausse du coût de la vie et préserver le pouvoir d'achat des salariés.
Le 22 juin prochain, les élus de l'Assemblée Générale de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat des Pays de la Loire devront se prononcer sur un projet de suppression de sept emplois permanents. À quelques jours de ce vote, le collectif CFDT CMA Pays de la Loire lance un appel solennel à l'ensemble des élus employeurs à voter contre les suppressions de postes.
Grand rassemblement à Paris le 1er juillet des salariés de la sous-traitance (nettoyage, sécurité privée, restauration collective) avec le Syndicat européen des travailleurs des services Uni Europa.
Suite à l'augmentation du smic (+2.41%) au 1er juin dernier, la fédération des Services CFDT a rapidement demandé aux organisations syndicales patronales des branches professionnelles l'ouverture de négociations pour rediscuter de la grille des minima de salaires. Des négociations ont rapidement été ouvertes dans l'industrie textile où la CFDT a été la seule organisation syndicale à faire connaitre ses revendications (+3%). Le patronat a proposé d'appliquer sur l'ensemble de la grille une revalorisation de 2,41%. Un bon compromis pour la CFDT.
Parce que concilier vie personnelle et professionnelle peut parfois être un défi, les partenaires sociaux de la branche de la Coiffure s’engagent aux côtés des salariés pour leur offrir le soutien dont ils ont besoin dans leur quotidien, en créant un fonds de solidarité dédié : Solidarité Coiffure.
